Englischkurs im Job: So überzeugen Sie Ihren Chef von der Kostenübernahme
Viele Berufstätige wünschen sich, ihre Englischkenntnisse zu verbessern, doch die Frage bleibt: Wann ist der richtige Zeitpunkt, den Arbeitgeber einzubeziehen und um eine Finanzierung für Apps, Kurse oder Workshops zu bitten? Laut dem Münchner Karrierecoach Walter Feichtner sollte man nicht zögern, auf den Vorgesetzten zuzugehen, wenn sprachliche Defizite im Job auffallen. „Wer Englischkenntnisse im Job benötigt und bemerkt, dass sprachliche Defizite da sind, sollte sich nicht scheuen, auf den Arbeitgeber zuzugehen“, betont Feichtner.
Vorteile für Arbeitgeber und Beschäftigte
Bessere Englischkenntnisse der Mitarbeiter bringen oft auch dem Unternehmen Nutzen. Der Arbeitgeber profitiert davon, wenn E-Mails fehlerfrei auf Englisch verfasst werden und Beschäftigte in Meetings mit sicherem Englisch überzeugen. Zudem tragen gute Sprachkenntnisse laut Feichtner dazu bei, Missverständnisse in internationalen Projekten zu vermeiden, die zu schwerwiegenden Fehlern führen könnten. Durch das Englischlernen mit Unterstützung des Arbeitgebers qualifizieren sich Beschäftigte für höhere Positionen, die verhandlungssichere Sprachkenntnisse erfordern.
Vorbereitung ist der Schlüssel zum Erfolg
Vor dem Gespräch mit der Führungskraft oder Personalabteilung ist eine gründliche Vorbereitung entscheidend. Feichtner rät: „Man sollte also bei Bedarf den Mut haben, aktiv die Führungskraft oder die Personalabteilung auf sein Vorhaben anzusprechen.“ Dabei sollte man klar benennen, welche Art von Sprachkurs benötigt wird und wie die Lernergebnisse das tägliche Geschäft positiv beeinflussen. Zudem ist es wichtig, im Vorfeld zu recherchieren:
- Welche Kosten entstehen durch das gewünschte Lernen?
- Wie viel Zeit wird dafür benötigt?
- Welche konkreten Vorteile ergeben sich für das Unternehmen?
Mit diesen Argumenten können Berufstätige ihren Chef überzeugen, dass eine Investition in Sprachkenntnisse nicht nur die persönliche Karriere fördert, sondern auch dem Unternehmen zugutekommt. Die Kombination aus klarer Kommunikation und fundierter Recherche erhöht die Chancen auf eine erfolgreiche Kostenübernahme erheblich.
